SEKATOJAMBI.COM, JAMBI – Kantor Wilayah Kementerian Hukum Jambi mengikuti kegiatan Analisis dan Evaluasi Peningkatan Kinerja di lingkungan Kementerian Hukum yang diselenggarakan oleh Sekretariat Jenderal Kementerian Hukum Republik Indonesia, Kamis (18/6/2026).
Kegiatan tersebut diikuti secara virtual dari Ruang Rapat Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum Jambi sebagai bagian dari upaya penguatan sistem akuntabilitas kinerja serta evaluasi terhadap pelaksanaan program dan kegiatan di lingkungan Kementerian Hukum.
Turut mengikuti kegiatan itu, Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum Jambi, Jonson Siagian, Kepala Divisi Peraturan Perundang-undangan dan Pembinaan Hukum, Dina Rasmalita, bersama para pejabat manajerial dan nonmanajerial di lingkungan Kanwil Kemenkum Jambi.
Video conference Analisis dan Evaluasi Peningkatan Kinerja itu dipimpin langsung oleh Sekretaris Jenderal Kementerian Hukum dan diikuti oleh para Sekretaris Unit Eselon I serta Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum dari seluruh Indonesia.
Sesuai arahan penyelenggara, kegiatan tersebut juga diikuti oleh Kepala Divisi dan Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum di setiap kantor wilayah sebagai bagian dari penyamaan persepsi terkait strategi peningkatan kinerja organisasi.
Dalam forum itu disampaikan pentingnya pelaksanaan analisis dan evaluasi secara berkala sebagai instrumen untuk mengukur capaian kinerja, mengidentifikasi hambatan dalam pelaksanaan program, serta merumuskan langkah tindak lanjut agar target organisasi dapat tercapai secara optimal.
Evaluasi kinerja dinilai menjadi bagian penting dalam penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP), khususnya untuk memastikan proses perencanaan, pelaksanaan, pengukuran, pelaporan, hingga evaluasi berjalan terarah dan terukur.
Melalui kegiatan ini, setiap unit kerja di lingkungan Kementerian Hukum didorong untuk terus menjaga keselarasan program kerja dengan sasaran strategis kementerian serta meningkatkan kualitas pelaporan kinerja.
Kanwil Kementerian Hukum Jambi mengikuti seluruh rangkaian kegiatan dengan seksama sebagai bentuk komitmen dalam memperkuat tata kelola pemerintahan dan meningkatkan efektivitas pelaksanaan kinerja organisasi.
Forum tersebut juga menjadi sarana penting dalam menyamakan langkah serta memperkuat koordinasi antarunit kerja guna mendukung target kinerja yang lebih efektif, akuntabel, dan berdampak langsung bagi masyarakat.
Melalui kegiatan Analisis dan Evaluasi Peningkatan Kinerja ini, Kanwil Kementerian Hukum Jambi diharapkan mampu melakukan penguatan internal secara berkelanjutan, meningkatkan kualitas pengelolaan kinerja, serta menindaklanjuti setiap arahan strategis untuk mewujudkan organisasi yang profesional, transparan, dan berorientasi pada pelayanan publik.
